Власти изменили правила подсчета стажа для назначения пенсии


Правительство упростило порядок подсчета стажа для страховых пенсий :: Общество :: РБК

​Правительство внесло изменения в правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, сообщается на сайте кабмина.

Так, упрощен порядок подтверждения периодов ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или лицом, достигшим возраста 80 лет. Теперь трудоспособные лица, которые получали за свой уход за указанными лицами ежемесячные компенсационные выплаты, смогут подтвердить период ухода сведениями индивидуального персонифицированного учета.

Сведения об уходе вносятся органом, отвечающим за пенсионное обеспечение лица, за которым осуществляется уход.

В 2015 году в России был введен новый порядок начисления пенсии и формирования пенсионных прав граждан. В частности, с 5 до 15 лет была увеличена продолжительность страхового стажа, требуемого для приобретения права на пенсию по старости. Тогда в страховой стаж были включены так называемые нестраховые периоды: отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года, получение пособия по безработице, уход неработающего трудоспособного гражданина за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом и лицом старше 80 лет, период участия в оплачиваемых общественных работах и другие.

www.rbc.ru

Кабмин изменил правила подсчета стажа для установления россиянам страховых пенсий

18:33

Известный телеведущий объявил о страшном диагнозе

18:31

16:40

видео

15:13

15:00

13:35

13:04

видео

10:55

10:43

фото

09:00

фото

видео

Календарь: 7 декабря - Стартовала аудиоэра

00:33

фото

00:11

регионы

22:55

18:43

18:05

фото

17:37

видео

17:02

Депардье вступился за униженных российских спортсменов

16:31

15:02

видео

14:25

14:13

видео

В Москве стали известны участники плей-офф ЧМ-2018 по футболу

13:57

видео

12:33

12:22

видео

12:07

11:37

фото

видео

Елена Темникова едва не потеряла дочь во время родов

11:13

09:00

фото

видео

Календарь: 6 декабря - Родился Михаил Евдокимов

22:00

18:58

18:25

17:02

фото

Жители России назвали компании, в которых мечтают работать

16:25

15:34

фото

13:13

фото

Семилетних мальчиков призывают в армию в Уссурийске

12:25

видео

11:40

Минтруд России назвал причину роста официальной безработицы

10:05

09:26

09:00

фото

видео

Календарь: 5 декабря - «Ленин» отправился колоть лед

00:26

bloknot.ru

Власти изменили правила подсчета стажа для назначения пенсии

Правительство упростило порядок подсчета стажа для страховых пенсий Правительство внесло изменения в правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, сообщается на сайте кабмина.

Так, упрощен порядок подтверждения периодов ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или лицом, достигшим возраста 80 лет. Теперь трудоспособные лица, которые получали за свой уход за указанными лицами ежемесячные компенсационные выплаты, смогут подтвердить период ухода сведениями индивидуального персонифицированного учета.

Сведения об уходе вносятся органом, отвечающим за пенсионное обеспечение лица, за которым осуществляется уход.

В 2015 году в России был введен новый порядок начисления пенсии и формирования пенсионных прав граждан. В частности, с 5 до 15 лет была увеличена продолжительность страхового стажа, требуемого для приобретения права на пенсию по старости. Тогда в страховой стаж были включены так называемые нестраховые периоды: отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года, получение пособия по безработице, уход неработающего трудоспособного гражданина за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом и лицом старше 80 лет, период участия в оплачиваемых общественных работах и другие.

gosfc.ru

Какой трудовой стаж необходим для назначения минимальной пенсии по новому закону

Условия назначения пенсии в России в очередной раз изменились с января 2015 года, при этом роль страхового стажа работы существенно возросла. Поскольку система государственного обеспечения предусматривает различные виды пенсий, необходимо точно знать, какой минимум стажа нужно подтвердить при обращении в учреждения ПФР.

Виды пенсионного обеспечения и минимальный стаж

В настоящее время в РФ действуют одновременно две системы пенсионного обеспечения, регламентированные Федеральным законом № 400-ФЗ и Федеральным законом № 166-ФЗ. В рамках Закона № 400-ФЗ осуществляется назначение и выплата страховых пенсий, а Закон № 166-ФЗ распространяется на случаи общих пенсионных выплат, не связанных с наличием страхового периода работы.

Оформление пенсии по правилам Федерального закона № 400-ФЗ осуществляется со следующими требованиями к продолжительности трудовой деятельности:

  • установлен минимальный стаж для начисления пенсии – 15 лет;
  • переход на новые правила назначения выплат осуществляется с поэтапным увеличением необходимых периодов, в 2017 году нужно подтвердить наличие 7 лет работы;
  • учет пенсионного стажа осуществляется по данным персонального лицевого счета гражданина, на котором отражаются сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах.

Скачать документ (zakon-400-FZ.doc, 58KB)

Такая система позволяет органам ПФР самостоятельно подтверждать указанную продолжительность работы для выхода на пенсию и существенно уменьшает количество возможных споров. Однако нужно учитывать, что рабочий стаж будет подтвержден только при условии уплаты страховых взносов работодателем за каждый период трудовой деятельности.

Если гражданин не может подтвердить указанный минимальный стаж для пенсии, ему может быть установлена только социальная выплата в фиксированном размере. При этом и сама возможность выхода будет увеличена на пять лет.

Скачать документ (Zayavlenie_o_naznachenii_SP.doc, 191KB)

Рассмотрим, какие виды деятельности могут включаться в минимальный стаж для назначения пенсии по старости:

  • продолжительность службы в рядах Вооруженных сил или иных аналогичных государственных ведомствах и формированиях;
  • время официального получения пособия по безработице в органах занятости населения;
  • время ухода за инвалидом первой группы, ребенком-инвалидом и за лицом, достигшим возраста 80 лет;
  • время отсутствия работы у жен военнослужащих, если у них отсутствовала объективная возможность для трудоустройства по месту прохождения службы;
  • отпуска по уход за ребенком, но не более шести лет в совокупности;
  • время необоснованного пребывания в местах лишения свободы.
Перечисленные специальные периоды будут включены в минимальный трудовой стаж только при условии, если до и после их возникновения субъект осуществлял трудовую деятельность с уплатой работодателем страховых взносов.

Особые условия выхода на пенсию

Для отдельных категорий граждан законодательством может устанавливаться специальная продолжительность страхового стажа. Например, для субъектов, проживающих и работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, действуют следующие правила назначения выплат:

  • гособеспечение осуществляется со снижением общего возраста на пять лет, однако необходимо подтвердить наличие 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщины) общего календарного периода работы;
  • помимо общей продолжительности работы, граждане должны иметь не менее 15 лет официального стажа в РКС и 20 лет в приравненных к ним местностях;
  • при наличии у женщины двух детей, ей нужно подтвердить наличие 12 лет северного стажа или 17 лет в приравненных районах.

Помимо этого, для северян действует льготный вариант подсчета страховых периодов за периоды до 2002 года – один год за полтора. Начиная с 2002 года, применение такого льготного порядка исчисления не допускается.

Федеральным законом № 166-ФЗ предусмотрены различные виды выплат пенсионного характера, которые зависят от наличия не страхового, а трудового стажа. В перечень таких видов гособеспечения входят:

  • выплаты за выслугу лет – распространяются на госслужащих и военнослужащих;
  • выплаты по старости для граждан, пострадавшим от воздействия радиационных и иных техногенных факторов;
  • выплаты по инвалидности;
  • выплаты по потере кормильца;
  • платежи социального характера.

Для каждого из указанных вида выплат действуют специальные правила определения и подсчета продолжительности трудовой и служебной деятельности.

Минимальная продолжительность военной службы определяется по нормам профильного законодательства, и составляет от 12 до 25 лет. При этом в указанные периоды входит не только служба в рядах Вооруженных Сил РФ, но и ряда аналогичных ведомств.

Для граждан, пострадавшим от воздействия радиационных и иных техногенных факторов, минимальный период трудовой деятельности составляет всего пять лет, при этом при наличии страховых периодов работы возможен переход на пенсию по Федеральному закону № 400-ФЗ.

Для инвалидов и граждан, потерявших кормильца, требование о минимальной продолжительности работы не предъявляется. Ключевым основанием для установления данных выплат будет являться факт подтверждения инвалидности в органах МСЭК и смерть родственника, на иждивении которого находился заявитель.

В случае если у граждан полностью отсутствовала трудовая деятельность, или они не могут подтвердить ее документально, может назначаться минимальная социальная выплата. Для этого нужно только достижение возраста 65 лет (мужчины) и 60 лет (женщины).

Продолжительность общего периода трудовой деятельности подтверждается сведения персонального лицевого счета, который ведут органы ПФР, а за периоды до 2002 года – по данным трудовых книжек, договоров и иных документов.

freelawyer.guru


Смотрите также